Chef atelier sur base location bateau H/F

Ce que vous ferez:

• Superviser la maintenance corrective et préventive des moteurs de bateaux, y compris les tâches mécaniques, électriques, de menuiserie et de stratification.
• Effectuer régulièrement des inspections complètes de l'état des bateaux, à l'intérieur comme à l'extérieur.
• Prendre en charge les opérations de l'atelier et veiller à la sécurité sur le lieu de travail.
• Gérer le matériel, les outils, le stock de gasoil, les fournitures pour les bateaux et les bouteilles de gaz.
• Assister directement le Chef de Base dans la gestion de la flotte et de la planification.
• Soutenir le Chef de Base dans l'approvisionnement en pièces de rechange.
• Superviser et gérer les instructions de conduite des bateaux données aux clients.
• Aider le Chef de Base à résoudre les problèmes techniques durant la saison.
• Superviser l'hivernage des bateaux et les travaux de réparation pendant la saison morte.
• Veiller à ce que l'équipement de sécurité soit porté par l'équipe lorsque nécessaire.
• Contribuer à l'atteinte des objectifs de la base.

Ce que nous recherchons:

Compétences, Expérience, Connaissances, Qualifications et Formation

• Être titulaire d'un CAP ou BEP en mécanique ou mécanique diesel, avec des connaissances en bateaux électriques/diesel et systèmes hydrauliques requises, ou avoir une expérience significative dans le domaine de la mécanique.
• Avoir au moins 5 ans d'expérience dans l'industrie maritime ou nautique en tant que mécanicien.
• Posséder un permis de conduire valide en France.
• Détenir le permis bateaux.
• Faire preuve de capacité à prendre des décisions.
• Avoir la capacité avérée à établir des relations de travail efficaces.
• Solide compréhension du contrôle des coûts et des principes de revenus locaux.
• Orientation client affirmée.
• Savoir nager.
• Connaissance approfondie des bateaux et capacité à les piloter (le permis fluvial est apprécié).
• Avoir des compétences de leadership, démontrer la confiance d'un leader et gérer efficacement l'équipe.
• Compétence technique pour former l'équipe à un niveau élevé.
• Excellentes compétences organisationnelles, avec la capacité de gérer les priorités de travail et de réagir rapidement.
• Maîtrise du français, bon niveau d'anglais et une troisième langue est un plus.

- Présentation professionnelle.- Une formation en sécurité et en hygiène liée au poste sera dispensée en interne.